Otázka:
Dobrý den,měla bych dotaz ohledně nahradý mzdy a nemocenské během prac.neschopnosti u invalidity 3.stupne. Ač jsem si na vašem webu vyhledala nějaký článek,stále tomu nerozumím.Dozvěděla jsem se(prosím,když tak mě opravte),že nemocenská(tedy dávka od 15dne nemoci) se vyplácí max 70 kalendářních dnů.Takže tedy prvních 14 dní,kdy je to zaměstnavatel, kdo vyplácí náhradu mzdy,se tam ty dny nezapočítavají?Peníze tedy člověk v PN by dostával 14 dní(od zamestnavatele)+ max 70 dní od čssz? Nebo do těch 70 dnů se započítavá i prvních 14 dní nemoci,kdy ale náhradu mzdy hradí zaměstnavatel?Takže když by člověk byl nemocný častěji ale jen do 14 dne,tak se na něj nevstahuje těch 70 dnů?Moc prosím o vysvětlení.Děkuji
(redakčně neupravováno)
Odpověď:
Dotaz ohledně náhrady mzdy a nemocenské během pracovní neschopnosti u invalidity 3. stupně
U poživatele invalidního důchodu pro invaliditu III. stupně činí podpůrčí doba nemocenského 70 dní v kalendářním roce. Do tohoto limitu se nezapočítává prvních 14 dní, kdy vyplácí náhradu mzdy zaměstnavatel. Pokud byste tedy marodila tři měsíce, bude vám 14 dní vyplácet zaměstnavatel náhradu mzdy a 70 dní nemocenskou OSSZ. Za zbytek trvání dočasné pracovní neschopnosti byste již nic nepobírala. Jestliže byste ve stejném roce omarodila znovu, vyplácel by vám zaměstnavatel opět prvních 14 dní náhradu mzdy, ale nemocenskou byste již nepobírala.
