Otázka:
Dobrý den. K 31.12.18 mám ukončenou pracovní smlouvu dohodou. Chci jít do předčasného důchodu. Od 17.12.18 mám nemocenskou. Firma mi už zaplatila nemocenskou za 11 dnů v prosinci. Kdo mi proplatí tři dny nemocenskou, když mám ukončenou k 31.12.18 pracovní smlouvu? A může mi doktorka ukončit nemocenskou, když jsem v práci skončil?
(redakčně neupravováno)
Odpověď:
Kdo mi proplatí tři dny nemocenskou, když mám ukončenou k 31. 12. 18 pracovní smlouvu?
Zaměstnavatel nevyplácí „nemocenskou“, ale tzv. „náhradu mzdy“. Ta náleží v prvních 14 dnech trvání dočasné pracovní neschopnosti, ale neplatí se první 3 dny ani víkendy. Náhrady mzdy vám náležela v období od 20. do 21. prosince a od 24. do 28. prosince (tj. 7 dní, nikoliv 11 dní). Od 15. dne trvání dočasné pracovní neschopnosti vyplácí nemocenské příslušná okresní správa sociálního zabezpečení.
Ukončení dočasné pracovní neschopnosti je plně v kompetenci ošetřujícího lékaře.
Starobní důchodce nemůže tzv. marodit v ochranné lhůtě, tj. pobírat nemocenské po skončení pracovního poměru. Není tedy možný souběh nemocenského po skončení pracovního poměru a starobního důchodu (vč. předčasného).
