Otázka:
Dobrý den, od 19.4.2021 jsem v ID 2 stupně, od 23.4. až doposud v evidenci ÚP a zároveň od 24.5.2021 na nemocenské, samozřejmě bez výplaty a poslední podpora v nezaměstnanosti mi přišla tento měsíc, ale nemocenská bude pokračovat, takže budu zřejmě stále v evidenci ÚP? Netuším ani, jak je to se sociálním pojištěním, od kdy si ho musím hradit sama a jaké podmínky musím splnit, abych mohla třeba v budoucnu čerpat podporu v nezaměstnanosti??? Kolik odpracovat? Jestli pro nárok stačí pracovat na DPČ.?Předem děkuji za odpověď a podrobné vysvětlení. Hezký den
(redakčně neupravováno)
Odpověď:
Jaké podmínky musím splnit, abych mohla v budoucnu čerpat podporu v nezaměstnanosti?
Doklad, kterému říkáte „nemocenská“, je pouze „omluvenkou“ pro úřad práce. Jeho vystavení nemá žádný dopad do provádění sociálního zabezpečení, tj. nijak zvlášť se vám tato doba nehodnotí.
V jakém rozsahu se hodnotí evidence na úřadu práce vysvětluji v tomto článku, jak je to s pojištěním důchodců zase vysvětluji zde.
V evidenci uchazečů o zaměstnání můžete zůstat i nadále (bez ohledu na vámi uváděnou „neschopenku“) i po skončení nároku na podporu v nezaměstnanosti. Jako náhradní doba pojištění se vám tato doba bude hodnotit v rozsahu popsaném v článku výše. Pokud již nebudete pojištěná, můžete si platit dobrovolné důchodové pojištění, ale jak už jeho název napovídá, není povinné. Dobrovolné důchodové pojištění vám ale k novému nároku na podporu v nezaměstnanosti nepomůže (je to pouze „pojištění na důchod“).
Samozřejmě to, že nebudete dlouhodobě pojištěná, může mít za následek nižší starobní důchod v budoucnu, příp. nárok na starobní důchod nemusí vůbec vzniknout.
Za jakých podmínek znovu vzniká nárok na podporu, vysvětluji zde. Do potřebné doby se hodnotí taková činnost, ze které se odvádí sociální pojištění. To dohoda o pracovní činnosti může i nemusí splňovat.
