Otázka:
Dobrý den, prosím o objasnění. K 8.12.2022 mám požádáno o předčasný SD (odchod do klasického SD je 9/25), ale bez výplaty. Pracovala jsem do 7.4.25 (pracovní poměr na dobu určitou-zástup za RD). Od 8.4.25 jsem na neschopence. Nemusím tedy nic hlásit dosavadnímu zaměstnavateli? Vím, že funguje e-neschopenka. Do klasického SD bych tedy měla jít za 5 měsíců. Je pro mě výhodnější pobírat nemocenskou nebo již odejít do SD s krácením (byť již minimálním).Děkuji
(redakčně neupravováno)
Odpověď:
Mám přiznán předčasný důchod bez výplaty. Pracovala jsem do 7. 4. 2025 a nyní jsem na neschopence
Odložené výplatě předčasného důchodu se podrobně věnuji v tomto článku. Odmazávat krácení a získávat další dobu pojištění u předčasného důchodu přiznaného bez výplaty lze pouze výdělečnou činností. Dočasná pracovní neschopnost v době po skončení pojistného poměru není výdělečnou činností. Od 8. 4. 2025 si tedy neodmazáváte krácení předčasného důchodu a nezískáváte další dobu pojištění. I kdybyste v této situaci vydržela do důchodového věku, zůstanou vám při úpravě důchodu dvě krácení (1,8 % výpočtového základu). Důchod tedy bude stejně vysoký jako ke dni 8. 4. 2025.
Zůstat v dočasné pracovní neschopnosti a pobírat nemocenskou má pak smysl pouze v případě, že by měsíční nemocenská byla vyšší než předčasný důchod, který by vám byl vyplácen.
V důchodové poradně se věnuji pouze důchodům, neznám postupy v souvislosti s prováděním nemocenského pojištění.
