Má smysl tlačit zaměstnavatele, abychom DPP sloučili do HPP?

Otázka:

Dobrý den,
chtěl bych se zeptat, zdali má poté na výpočet důchodu negativní vliv, že je práce z části na HPP a z části na DPP.
Na HPP je plat 10 950 hrubého měsíčně, na DPP je do max. výše 6 918 měsíčně (většinou je to vždy kolem této max. výše).
Dále je pobírán invalidní důchod, výše 7 300 Kč.
Jde mi o to, zda má smysl tlačit zaměstnavatele, abychom DPP sloučili do HPP?
Ptám se za mamku, věk 53 let, 2 děti.
Děkuji.

(redakčně neupravováno)

Odpověď:

Má smysl tlačit zaměstnavatele, abychom DPP sloučili do HPP?

V tomto článku vysvětluji, jak se počítá starobní důchod při předešlém pobírání invalidního důchodu. V zásadě platí, že po přiznání invalidního důchodu není až tak důležité, jaké jsou hodnoceny vyměřovací základy (výdělky), protože nejčastěji vychází lepší tzv. STOP OVZ výpočet, který bere o úvahy pouze výdělky do přiznání invalidního důchodu. Důležité však je být dále pojištěný. V případě vaší mamky tedy nevidím problém v tom, že účast na pojištění vzniká pouze z pracovního poměru (tj., že se počítá “do důchodu”), protože z této činnosti je pojištěná a to stačí.